À la suite des récents orages de grêle qui ont touché plusieurs régions françaises, X’PERT IMPACT, spécialiste du débosselage sans peinture, déploie ses équipes sur l’ensemble du territoire. L’enseigne intervient auprès des particuliers et des professionnels pour réparer rapidement les carrosseries endommagées, sans immobilisation prolongée des véhicules.
Toujours à l’écoute des besoins du terrain, La Résidence met à disposition de ses agents immobiliers et mandataires un centre de formation certifié Qualiopi. L’enseigne entend ainsi accompagner ses partenaires dans leur montée en compétences, tout en répondant aux exigences réglementaires du secteur.
Dans cette interview riche de saveurs, Thomas Balme, fondateur de la Maison Balme, dévoile les coulisses de son réseau spécialisé dans la truffe. Il insiste sur l’importance d’une passion authentique pour la gastronomie et d’un vrai sens du contact client.
Christophe Bellet, associé de De Rent Company, explique le concept de cette franchise spécialisée dans la rénovation clé en main pour investisseurs locatifs.
Jérôme Ambrosi, responsable du développement des boutiques Häagen-Dazs en Europe, détaille l’accompagnement complet offert aux franchisés, du choix du local jusqu’au suivi quotidien.
Dans ce témoignage, Dorian QUAEGEBEUR, ancien restaurateur, raconte comment il a rejoint le réseau clickandbuyauto.fr pour vivre de sa passion automobile. Il revient sur les raisons de son choix, la qualité du feeling avec le franchiseur et l’importance de l’accompagnement en formation.
Simon Bernard, directeur commercial chez Koov, détaille la vision et les engagements de l’enseigne spécialisée en rénovation énergétique globale. Le réseau recherche des entrepreneurs curieux, impliqués et désireux d’apprendre, avec un fort sens du client.
Dans cette interview, Claire Lanneau, fondatrice des réseaux Babychou Service et Bonjour Service, partage sa vision du franchisé idéal et les dispositifs de soutien déployés pour garantir leur succès.
Cap Cession développe un modèle de franchise hybride mêlant expertise humaine, ancrage territorial fort et outils technologiques performants. Le cofondateur Grégory Panetta y évoque l’importance de l’écoute, de l’adaptabilité et du lien social dans le métier de la transmission d’entreprise.
Manon Maillard, infirmière et animatrice réseau, dévoile les coulisses de La Cabane d’Achille et Camille, un réseau de micro-crèches fondé sur des valeurs humaines fortes. Elle insiste sur l’importance d’un projet mûri, en cohérence avec les exigences de la petite enfance.
Nathalie Careaux, directrice réseau chez Lorenove, présente dans cette vidéo la stratégie d’accompagnement du réseau à destination de ses futurs concessionnaires. Formation en trois temps, immersion terrain, tutorat, et visites régulières : tout est mis en place pour assurer un démarrage solide.
Christopher Graire, cofondateur du réseau Placid, explique comment ce concept innovant permet à des entrepreneurs, même débutants, de réussir dans la conciergerie et la sous-location meublée.
Chez Toma Intérim, ce ne sont pas les anciens du secteur qui réussissent le mieux, mais bien les entrepreneurs motivés, même venus d’ailleurs. Le réseau valorise l’esprit commercial, le sens du management et l’envie d’entreprendre, bien plus que l’expérience dans le travail temporaire.
L’agence Aquila RH de Sallanches a récemment organisé une opération commerciale d’envergure, en réunissant plusieurs membres du réseau Mistertemp’ Group.
Le Groupe Fleurs Ô Naturel poursuit son développement avec l’ouverture d’un nouveau point de vente franchisé à Boulogne-Billancourt (92) ce jeudi 15 mai 2025. Cette boutique, dirigée par Madame Anne Lorgeou, marque une étape prometteuse pour le Groupe familial et laisse entrevoir une très belle dynamique pour l’année 2025.
Du 15 au 17 avril 2025, Cash & Repair a rassemblé l’ensemble de ses franchisés à Vannes, dans le Morbihan, à l’occasion de son meeting annuel. L’événement s’est tenu dans l’agence d’Élodie et Samuel, élus « meilleur franchisé » lors de la dernière convention du réseau.
Rejoindre Diagadom, spécialiste du diagnostic immobilier, ne se limite pas à signer un contrat. C’est s’engager dans une aventure entrepreneuriale exigeante, mais rigoureusement structurée. De la découverte du concept à la formation métier, le réseau a conçu un parcours d’intégration progressif, transparent et humain, afin d’accompagner chaque futur franchisé dans les meilleures conditions.
Le réseau Les Débarrasseurs de l’Extrême poursuit son développement sur l’ensemble du territoire. Avec un concept à forte utilité sociale et une croissance dynamique, l’enseigne cherche à renforcer sa présence en recrutant des affiliés partageant ses valeurs. Mais à quoi ressemble le profil idéal pour intégrer le réseau ? Voici les principales qualités requises.
Dans un marché de l'emploi en constante évolution, l’intelligence artificielle (IA) s’impose comme un levier essentiel pour fluidifier et optimiser les processus de recrutement. Le réseau Les Experts de l’Emploi, composé de recruteurs indépendants intérim, intègre des technologies avancées pour soutenir ses partenaires et renforcer leur performance.
Le réseau DOMetVIE, expert de l’aménagement du domicile pour les personnes âgées ou à mobilité réduite, fait parler de lui dans les médias nationaux. Dans un article publié sur France Info, l’enseigne est mise à l’honneur pour la qualité de son accompagnement dans le cadre du dispositif MaPrimeAdapt’.
Depuis sa création, Petits-fils place l’humain et la qualité de service au cœur de son engagement. Spécialisé dans l’aide à domicile pour les personnes âgées, le réseau propose un accompagnement personnalisé qui fait la différence pour les bénéficiaires comme pour leurs proches.
Le réseau Cigaverte, spécialiste de la cigarette électronique et de l’accompagnement des vapoteurs, continue de renforcer son maillage territorial. Avec l’ouverture de trois nouvelles boutiques à Prissé (71), Saint-André-de-Corcy (01) et Canet-en-Roussillon (66), l’enseigne confirme sa volonté de rendre la vape accessible à tous, partout en France.
Le réseau X’PERT IMPACT renforce sa présence nationale avec une nouvelle session de formation. En ce mois de mai, deux futurs franchisés, Christophe et Thomas, rejoignent l’enseigne pour se former au débosselage sans peinture, spécialité qui fait la renommée du réseau.
Benoît Chambon, cofondateur de La Côte et l’Arête, partage la philosophie d’une franchise de restauration à base de produits frais, conçue pour les entrepreneurs, même sans expérience en cuisine.
Justine Chevrel, responsable franchise du 17.45, rappelle que l’expérience en restauration n’est pas indispensable pour réussir. Ce qui compte, c’est l’envie d’entreprendre, l’amour du produit et la capacité à créer du lien localement.
De la recherche du local à l’ouverture de leur micro-crèche, les franchisés La Maison des Minis bénéficient d’un accompagnement structuré, réactif et humain. Un véritable levier de réussite à chaque étape du projet.
Portée par une offre flexitarienne moderne et engagée, MAMÉ Kitchen accélère son développement en franchise. L’enseigne recherche des entrepreneurs motivés par un projet à la fois responsable, rentable et dans l’air du temps.
Chez American Steak House, on vient d’abord pour la viande. Mais on revient pour ce quelque chose en plus. Ce supplément d’âme qu’on ne trouve pas partout : une ambiance pensée pour embarquer les clients au-delà de l’assiette, dans un véritable road trip à travers l’Amérique.
Le 2 avril 2025, l’institut de beauté de Lorient Belgique a rouvert ses portes sous l’enseigne Beauty Success L’Institut, après une rénovation complète. Ce nouveau cadre, à la fois moderne et chaleureux, incarne l’engagement du groupe NOVI à proposer des espaces esthétiques premium dans des zones à fort potentiel.
Dans un marché de l’aménagement intérieur en constante évolution, Cuisines Venidom tire son épingle du jeu avec un modèle de franchise innovant. L’enseigne propose un concept mobile de cuisiniste à domicile, grâce à un showroom aménagé dans un camion-magasin.
Chez Anacours, la relation humaine est au cœur de la pédagogie. Chaque enseignant travaille en lien direct avec un conseiller pédagogique, garant d’un accompagnement régulier, individualisé et de qualité. Aujourd’hui, Sybille Grenier, conseillère pédagogique à Lyon, et Cédric Raoulet, directeur de l’agence de Reims, partagent leur vision de ce suivi personnalisé.
Thierry, concessionnaire Natibox à Thonon-les-bains, vous partage son expérience chez Natibox et vous explique pourquoi faire partie de cette belle aventure. Avant de rejoindre l’aventure, Thierry était conseiller en gestion de patrimoine.
Bernard François, ancien salarié, a sauté le pas de l’entrepreneuriat en rejoignant le réseau Pérénia en juin 2024. Moins d’un an après l’ouverture de son agence à Étaples, dans les Hauts-de-France, il affiche déjà un chiffre d’affaires à six chiffres. Une performance qui témoigne du potentiel du concept Pérénia.
Carrefour poursuit la modernisation de son réseau de proximité avec la réouverture de deux magasins rénovés en région parisienne. En parallèle, l’enseigne renforce son dispositif de location-gérance, rendant l’entrepreneuriat plus accessible dès 7 500 € d’apport personnel.
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