Après un parcours solide dans le bâtiment, des Compagnons du Devoir à la conduite de travaux, Thomas Guillaume choisit d’accélérer sa trajectoire en se lançant à son compte.
Avec une nouvelle campagne diffusée sur les grandes plateformes de replay, Coiff&Co renforce sa visibilité et affiche clairement ses ambitions : séduire de nouveaux clients et recruter ses futurs franchisés.
ERA Immobilier accélère son développement avec une campagne de recrutement diffusée sur TF1+. À la clé : près de 750 postes à pourvoir partout en France pour accompagner la croissance de ses agences franchisées.
Ouvrir son entreprise est toujours une étape importante dans un parcours entrepreneurial. En franchise, ce moment est encore plus stratégique : les premières semaines d’activité donnent souvent le ton pour la suite.
Le réseau de garde d’enfants **Bulles d’Enfants** annonce son partenariat avec la **Foire internationale de Bordeaux**, événement majeur qui rassemble chaque année le territoire néo-aquitain autour de la découverte, de l’innovation et du divertissement.
Passer d’un CDD à la gestion d’un restaurant en quelques années. C’est le chemin qu’a suivi Dylan, aujourd’hui associé gérant chez Jack’s Burgers. Dans cette vidéo, il revient sur son évolution au sein du réseau, depuis ses débuts sur le terrain jusqu’à la prise de responsabilités.
De la première prise de contact à l’ouverture, L’Atelier du Chocolat déploie un accompagnement structuré et progressif. Formation, immersion terrain et suivi continu viennent sécuriser chaque étape du parcours entrepreneurial.
À Besançon, Pierre de Las Heras parle de l’approche globale de Rénovert : un accompagnement, du juridique au technique, au service d’une relation client performante et durable.
Ancien tennisman de haut niveau puis joueur de poker professionnel, Raphaël Jannel applique aujourd’hui les codes de la performance à l’entrepreneuriat.
Réuni à Marrakech à l’occasion de sa convention nationale, le réseau MH cuisines a rassemblé l’ensemble de ses franchisés autour d’un objectif commun : structurer sa croissance et accélérer son développement à horizon 2030.
En acheminant une partie de ses cafés à la voile, Litha Espresso affirme un positionnement engagé et différenciant. Une initiative qui conjugue performance environnementale, cohérence de marque et opportunités commerciales pour ses concessionnaires.
Trouver le bon local reste une étape décisive dans tout projet entrepreneurial. HTC Santé en fait un véritable levier de réussite en proposant un accompagnement structuré, de la recherche d’emplacement jusqu’à l’aménagement du point de vente, avec un suivi personnalisé à chaque étape.
Le réseau Tout A Dom Services, acteur de référence dans le secteur de l’accompagnement à domicile, annonce l'ouverture d'une nouvelle franchise au cœur de la métropole rennaise. Ce projet, porté par Madame Leost Nada.
Le Paradis du Fruit poursuit son développement avec l’ouverture d’un nouvel établissement à Marseille, au sein du centre commercial Les Terrasses du Port.
En 2021, le site utilicare.eu était quasi inexistant en termes de trafic. En 2025, il accueillait 255 000 visiteurs. Cette progression, réalisée en 4 ans, repose quasi exclusivement sur le référencement naturel. Des campagnes publicitaires ont été intégrées à la stratégie en 2025.
À l’arrivée des beaux jours, Columbus Café poursuit son expansion avec trois ouvertures en Île-de-France et en Occitanie. Porté par des franchisés impliqués, le réseau renforce son maillage sur des emplacements à fort potentiel.
Face au vieillissement de la population en Corrèze, les besoins d’accompagnement à domicile progressent. Dans ce contexte, le réseau Petits-fils met en avant des opportunités d’implantation sur un territoire où la demande est déjà structurée.
Porté par l’arrivée de ses premiers membres fondateurs, RESOTRAVO enregistre une forte dynamique. Les demandes se multiplient, les visioconférences s’enchaînent et le concept séduit des entrepreneurs en quête d’un modèle simple, accessible et efficace.
Chez Quadro, on choisit des partenaires On pourrait croire que le sur-mesure exige des vétérans du secteur. Faux. Slav Savov, directeur d'enseigne Quadro, balaie l’idée car l'écosystème d'accompagnement du réseau permet d'intégrer et de former. Mais voici le piège à éviter.
Rejoindre un réseau ne signifie pas déléguer à distance. Lucas Brakta, co-fondateur de Parrillada, le répète : son restaurant recherche des "véritables partenaires de confiance", prêts à s'inscrire dans l'aventure dès le début.
Ô P'tit Môme casse un plafond de verre. Celui qui oblige les parents à choisir entre élever leurs enfants et développer un business. Loïc Haincaud, directeur général, l'assume : le réseau recrute des profils avec une appétence naturelle pour la petite enfance, mais pas seulement.
Passer de salarié à franchisé dans son propre métier, c’est changer de posture sans quitter son terrain de jeu. Fort de plus de 20 ans en restauration, Léo Willefert a sauté le pas en capitalisant sur son expérience et sa connaissance du réseau La Brigade.
Avec une nouvelle ouverture à Albi, Balme poursuit son développement en misant sur une approche humaine et progressive. À l’origine de cette implantation, un duo complémentaire qui incarne pleinement l’ADN de l’enseigne.
A 37 ans, Nabil sait déjà qu'il ne se contentera pas d'un seul restaurant O'Tacos. Le franchisé de Vaujours affiche clairement son ambition de devenir multi-franchisé dans les années à venir.
Le réseau HELP Confort poursuit son expansion avec une nouvelle signature. Aymeric Champeau rejoint désormais l’enseigne et prépare l’ouverture prochaine de son agence à Valence.
Après un parcours en logistique, Clément Marc choisit de changer de cap pour entreprendre en franchise. Séduit par les valeurs de Rénovert, il prépare l’ouverture de son agence à Tours Sud avec une ambition claire : se développer localement et contribuer à la croissance du réseau.
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