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FRANCHISE : l’opportunité anti crise

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Un bilan positif

Vous êtes nombreux à vous demander si en cette période de rupture et de changement économique il est judicieux d’investir. Les chiffres 2008 sont tombés, et ils sont positifs pour la franchise. Les réseaux progressent, en termes d’effectifs. + 7% d’augmentation du nombre d’adhérents à la franchise en 2008, tout secteur confondu avec une rémunération moyenne par franchisé en augmentation : 2500€ mensuel soit 30K€ annuel. La raison ? Les franchiseurs expérimentés détiennent un contrôle dans la distribution et la diffusion de leur concept ainsi que dans l’accompagnement du partenaire vers le succès. Egalement, le savoir faire est éprouvé et répond aux tendances de consommation de masse : Restauration rapide, l’équipement à la personne ou même les services aux entreprises… Des solutions clés en main sont proposées aux futurs développeurs, ainsi qu’une forte visibilité sur le montant du chiffre d’affaires potentiel. Une garantie en somme, à la fois sur le modèle financier et sur l’approche commerciale.

Des concepts innovants en franchise

L’émergence des réseaux de franchise est également associée à l’innovation dans les concepts et dans la stratégie de pénétration des marchés. Les réseaux se spécialisent par branche d’activité et opèrent sur des niches de marché en insistant sur leur positionnement : Produits haut de gammes répondant à un ou plusieurs besoin(s), produit de grande consommation ou spécialisée…
Les produits ou services disposent de leurs propres avantages concurrentiels. L’offre se veut différente et surtout très bien adressée : formation des collaborateurs, méthodologie consolidée, processus commercial et techniques de vente élaborées… Crestcom propose un processus d’informations structuré autour du business et du service, offrant aux professionnels la possibilité de faire son choix en connaissance de l’ensemble des éléments nécessaires

Les avantages de la franchise

Crestcom vous apporte ce qu’une reprise ou création d’entreprise vous coûte en investissement et en temps sur la première année. Mener vos études de marché, vous positionner, créer votre offre, payer vos actions de communication, marketing ou d’événementielles… sont autant de dépenses qu’il vous ait délicat à gérer et à en mesurer ensuite l’incidence sur la stratégie d’entreprise. Contacter les franchiseurs, c’est obtenir des informations à la fois sur le concept, le projet que vous souhaitez mettre en oeuvre ainsi que sur la pertinence du développement à long terme de l’activité.

Crestcom recherche des franchisés sur l’ensemble de la France.

Vous voulez en savoir plus sur la franchise ? Vous êtes un adepte du B to B ? Vous aimez l’univers de la formation, le management, la vente et l’animation ? Vous souhaitez être indépendant et devenir chef d’entreprise ?
Notre business peut vous intéresser. Chaque collaborateur se verra confier une région, afin d’adresser notre concept de formation pour managers sur le tissu économique local. Formation rigoureuse des futurs franchisés, méthodologie commerciale éprouvée depuis plus de vingt ans, leader mondial sur ce segment de marché et forte rentabilité sont au programme.
Nous avons peut être des points en communs, des valeurs, des idées et des méthodes de travail à partagées…Car c’est l’effort, le talent et l’esprit de partage de chaque individu qui feront toujours la différence, et ce, quelque soit votre choix.

Sincères salutations de l’équipe de Crestcom France.

Rongier Fabien, responsable développement de Crestcom France

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