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Me & My BOSS propose d’accompagner les entreprises à chaque étape de leurs recrutements et de leur révéler des personnalités engagées et motivées et qui correspondent pleinement à leur ADN.
Notre concept s’appuie une méthode transparente et adaptée à chaque recrutement et sur un outil unique et innovant : question2job.
ATTIRER les meilleurs profils : Me & My BOSS a mis en place un dispositif de sourcing sur-mesure permettant de capter les bons candidats sur le poste recherché.
SECURISER le recrutement : En plus de l'outil web Question2Job, notre méthodologie propose des prestations à la carte permettant d'assurer le recrutement.
Basé sur le principe de l'entreprise mystère, cet outil propose un parcours candidat unique en 5 étapes. Notre concept permet une découverte mutuelle et sans à priori tout en appuyant sur la valeur ajoutée de chacun. Il s'agit d'un outil collaboratif : chaque candidature est traitée en ligne par nos recruteurs et chaque client bénéficie de son propre espace pour suivre et gérer son recrutement en temps réel.
Avant de démarrer cette nouvelle activité, nous dispensons une formation obligatoire pour devenir Conseiller Recruteur Me & My BOSS :
→ 10 jours en présentiel, dans nos locaux près de Rennes, sur 2 semaines calendaires consécutives.
Nous souhaitons intégrer à notre réseau des personnes qui adhèrent et portent nos valeurs : HUMAIN, HUMILITE, INNOVATION, PARTAGE, TRANSPARENCE.
Le profil recherché ?
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Rubrique Franchise Ressources humaines