My Coach by Ginkgo : la franchise de coaching premium qui fait rimer différenciation et rentabilité

Là où la plupart des réseaux de fitness capitalisent sur la surface au sol et le volume d’abonnés, My Coach by Ginkgo s’installe dans des studios intimistes de 70 à 110 m². Chaque client bénéficie d’un accompagnement global sur « 3 piliers » : sport, nutrition et mental. Cette promesse de transformation durable est portée par une certification Qualiopi, gage de qualité des formations internes dispensées aux coachs, et renforcée par un écosystème phygital structuré. Ce dernier s’appuie sur un CRM propriétaire pour assurer un suivi précis et individualisé de chaque client (objectifs, fréquence, progression, bilans réguliers), ainsi que sur un espace digital personnalisé baptisé My Coach Forever. Accessible 24h/24 via mobile ou ordinateur, cet espace regroupe des vidéos d’entraînement sur-mesure, des conseils nutritionnels adaptés au profil de l’adhérent, un tracker de progrès, des rendez-vous de suivi mensuel, et des challenges communautaires.

En croisant technologie et accompagnement humain, My Coach by Ginkgo garantit ainsi la continuité de l’expérience client, même en dehors des séances en présentiel, tout en maximisant la fidélité et la motivation des membres. Ce dispositif innovant fait de chaque client un acteur actif de sa transformation, et de chaque coach un véritable partenaire de changement…

Un modèle économique agile qui délivre vite du cash‑flow

· Investissement global : ≈ 100k € (dont 20k € de droits d’entrée)

· Marge nette cible : ≈ 22 % (soit 65 k€ de résultat pour 300 k€ de CA)

· Rentabilité atteinte entre 6 et 12 mois

· ROI estimé à 18‑24 mois
Ces ratios sont possibles grâce à un panier moyen élevé, l’absence de machines coûteuses et une masse salariale limitée (≈Deux coachs par studio).

Les facteurs différenciants qui soutiennent la performance financière

1. Panier moyen premium (coaching + nutrition + suivi mental) : la valeur perçue permet de facturer 200‑300 €/mois, soit 3‑4 fois le forfait d’une salle low‑cost.
2. Structure de coûts légère : pas de machines lourdes, pas de redevances fixes élevées, effectif réduit.
3. Récurrence et fidélisation : protocole phygital prolongeant l’expérience à domicile, taux de ré‑abonnement supérieur à 70 %.
4. Formation continue interne : Académie certifiée Qualiopi, garantissant la montée en compétences des coachs sans coût externe.
5. Impact local fort : studios de proximité, ancrés dans la vie de quartier, générateurs de bouche‑à‑oreille organique.

Conclusion – Une opportunité à fort levier de rentabilité

En combinant un positionnement premium, une structure de coûts optimisée et un accompagnement franchiseur très complet, My Coach by Ginkgo offre un couple risque/rentabilité particulièrement attractif : ticket d’entrée modéré, retour sur investissement en moins de deux ans et marge nette supérieure à 20 %. Face à des concurrents soit plus capital‑intensifs (L’Orange Bleue) soit plus technologiques et soumis à l’obsolescence du matériel (Studio EMS), la franchise se distingue par sa souplesse opérationnelle et son focus sur la transformation humaine. Une alternative solide pour les entrepreneurs qui recherchent à la fois sens, impact local et performances financières.