Focus sur l'intérim : Ouvrir une agence d'intérim en franchise

Le secteur de l'intérim est fortement développé en franchise. Plusieurs réseaux sont actifs, des petits, des plus grands, sans oublier les deux groupes d'agences associées Domitis, représentant 6 enseignes distinctes, et Alphyr (3 enseignes).

Les enseignes d'agences d'emploi sont nombreuses à se développer en franchise. Certaines se développent seules comme Temporis, Toma Intérim, Interpole, Agri Intérim, alors que certaines ont fait le choix de se regrouper comme les enseignes du Groupe Alphyr (Aquila RH, Lynx RH et Vitalis Médical), et les enseignes du Groupe Domitis (Adéquat Intérim, Proman, Domino, Sup Intérim, Partnaire, Optinéris, Interaction). Le marché étant hautement concurrentiel, le choix de la bonne enseigne est déterminant.

Toutes ces enseignes ont pour point commun de fournir des prestations de placement en CDD, CDI ainsi que des prestations d’intérim. Ces prestations de placement ou d'intérim peuvent être généralistes ou spécialisées selon les enseignes.

Accessible sans diplôme particulier, la création d'une agence d'emploi est souvent le fait d'anciens salariés du travail temporaire, de cadres reconvertis ayant occupés des fonctions commerciales, achats, ressources humaines, import-export, etc. La très grande variété des profils permet d'apporter dans les réseaux de la diversité. Tous les candidats ont toutefois comme point commun un sens avéré de l'écoute, une véritable ambition commerciale pour développer leur portefeuille client, le sens du contact et une bonne maîtrise de la gestion administrative. Tous les réseaux proposent une période de formation initiale plus ou moins longue.

La création d'une agence d'intérim demande un apport personnel compris entre 25.000 et 60.000€ selon l'enseigne choisie. L'investissement global varie quant à lui de 70.000 à 160.000€.

Les enseignes à suivre pour ouvrir une agence intérim en franchise :

Temporis (140 agences) : Depuis son lancement en 2000, Temporis est le seul réseau développé à 100% en franchise. Les services développés par l'enseigne en direction de ses franchisés sont très complets (formations initiale et continue, hotline juridique et informatique, animation en agence, agence de communication intégrée, etc.). L'enseigne négocie également des accords nationaux avec les grands groupes pour offrir à ses franchisés un volant d'affaires minimum. Pour rejoindre le réseau Temporis, le candidat doit disposer d'un apport personnel de 60.000 € (droit d'entrée 36.000 € - investissement global 140.000 €). Le CA réalisable après deux ans est estimé par l'enseigne à 2,7M€.

Aquila RH (40 agences) : Le réseau Aquila RH est développé en franchise depuis 2010 par le groupe Alphyr, qui exploite également les enseignes Lynx RH et Vitalis Médical. L'enseigne propose des contrats en intérim, CDD et CDI, principalement pour des profils de candidats de niveau CAP à Bac dans des secteurs variés (bâtiment & travaux publics, transport, logistique & manutention, industrie & maintenance, tertiaire, commerce & distribution, hôtellerie & restauration). Le réseau propose à ses franchisés une formation initiale de 3 semaines ainsi qu'un accompagnement complet. Pour rejoindre ce réseau, le candidat doit disposer d'un apport personnel de 25.000€ (droit d'entrée 25.000€ - investissement global 70.000€). Le CA réalisable après deux ans est estimé par l'enseigne à 1,450M€.

Inter Pole (10 agences) : Ce réseau développé en franchise depuis 2015 se spécialise dans l'interim, mais aussi l'accompagnement RH et la formation professionnelle. Ce positionnement atypique dans le secteur des agences d'intérim est unique. Pour répondre aux besoins de ses franchisés, l'enseigne propose une formation initiale de 50 jours ainsi qu'un accompagnement complet au développement de leur activité. Pour ouvrir une agence Inter Pole, le candidat doit disposer d'un apport personnel de 60.000€ (droit d'entrée 30.000€ - investissement global 120.000€). Le CA réalisable après deux ans est estimé par l'enseigne à 1,97M€.

TOMA Intérim (10 agences) : Ouverte à la franchise en 2014, TOMA Intérim est une enseigne de travail en intérim spécialisée dans le bâtiment et l’industrie. Dynamique, ce réseau originaire de la Loire se développe dans toute la France. Le candidat accède avec TOMA Intérim à une formation initiale complète, et un accompagnement de tous les instants. Pour rejoindre ce réseau, le candidat doit disposer d'un apport personnel de 26.000€ (droit d'entrée 15.000€ - investissement global de 130 à 160.000€). La surface moyenne d'une agence est de 70m².

Agri Intérim (5 agences) : Spécialisé dans le remplacement-placement dans le secteur agricole (exploitations, élevages, travaux agricoles...) et para-agricole (paysagiste, pépiniériste, horticulture, arboriculture, sylviculture, viticulture), Agri Intérim se positionne sur une offre précise répondant parfaitement aux besoins de sa cible. Lancé en franchise en 2010, ce jeune réseau propose 3 semaines de formation. Pour rejoindre cette enseigne, le candidat doit disposer d'un apport personnel de 60.000 € (droit d'entrée 20.000 € - investissement global de 70.000 €). Le CA réalisable après deux ans est estimé par l'enseigne à 1,4M€.

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