Témoignage : Pourquoi j’ai choisi de devenir consultant avec le réseau Human Developpement

Human Developpement, l’enseigne spécialiste du conseil en ressources humaines, accueille de nouveaux consultants au sein de son réseau. Parmi ces derniers, Christian Dunand se prépare à démarrer son activité dès le mois de janvier prochain sur les départements de Savoie et Haute-Savoie.

L’entrepreneur détaille les raisons qui l’ont poussé à choisir d’intégrer le réseau Human Developpement parmi lesquelles « la dimension humaine » prônée par l’enseigne. « Ce point est très important à mes yeux, explique-t-il, car je pense avoir cette dimension et il était donc important pour moi d’avoir ce point en commun. »

Quand il parle des équipes Human Developpement, le consultant évoque également « l’ouverture d’esprit et un dialogue orientés construction ». Parmi les autres éléments qui l’ont convaincu d’entreprendre aux côtés de l’enseigne, il cite également une « tarification claire est bien placée ». Pour lui, « dans un marché difficile et de surcroît s’adressant au PME, il est important de ne pas avoir des prix cohérents avec leurs attentes ».

Enfin, le chef d’entreprise admet avoir été sensible à la politique de développement du réseau Human Developpement. Si « la volonté de développement de certains cabinets va à l’encontre de la propre rentabilité du consultant, ce n’est pas le cas avec Human Developpement », déclare-t-il.