Renouvellement de contrat de franchise : la fidélité, clé du succès chez Âge d’Or Services

Âge d’Or Services : une aventure entrepreneuriale durable

Dans un secteur où la continuité et la qualité sont primordiales, le renouvellement de contrat franchisé symbolise bien plus qu’une formalité. Gérard et Arielle Aubry, à la tête de l’agence de Montbéliard depuis novembre 2014, incarnent cette fidélité.

En une décennie, ils ont bâti une structure solide, reconnu localement pour son professionnalisme et son offre de services diversifiée. Leur équipe accompagne au quotidien les bénéficiaires du territoire, avec un engagement constant en faveur du maintien à domicile.

Un réseau dynamysé par La Poste

Depuis son intégration au groupe La Poste en 2021, Âge d’Or Services a renforcé ses outils, ses partenariats et son accompagnement aux franchisés. Ce soutien supplémentaire crée des conditions idéales pour le développement des agences et leur permet de répondre toujours mieux aux besoins des personnes âgées ou en perte d’autonomie.

Témoignage inspirant des franchisés

« Je suis Arielle Aubry-Clay, gérante de l’agence Âge d’Or Services de Montbéliard depuis sa reprise en novembre 2014. Je viens de renouveler mon contrat de franchise avec confiance. Depuis le rachat d’Âge d’Or Services par La Poste en 2021, le partenariat a été poursuivi et renforcé, permettant la continuité du développement. Celui-ci s’appuie sur la qualité du bouquet de services proposés. Aujourd’hui, 80 salariés sont formés et spécialisés dans le maintien à domicile, notamment grâce à la signature d’un CPOM avec le Département du Doubs. Merci à tous ceux qui rendent cette aventure professionnelle aussi riche humainement. »

Âge d’Or Services : un modèle solide et porteur

Ce renouvellement illustre parfaitement la philosophie du réseau : soutenir ses franchisés sur le long terme, leur fournir des outils performants et un environnement propice à la réussite.

Pour Âge d’Or Services, la fidélité de ses partenaires est la meilleure preuve de la solidité de son modèle économique et de la pertinence de son positionnement dans un marché des services à la personne en constante évolution.