BLUE 2.0
Réseau BLUE 2.0

Franchise BLUE 2.0

  • 5 000 €Apport personnel

  • 350 000 €CA potentiel après 2 ans

Installation et entretien de piscines sur-mesure et de spas

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Blue 2.0 est un réseau d’installateurs de piscines sur-mesure et de spas, où la satisfaction client est au cœur de nos préoccupations.

  • 8 500 €Droit d'entrée

  • 20 000 €Investissement

  • 8Implantations

Découvrez notre concept de franchise

Présentation de BLUE 2.0

Que vous soyez ou non issus du monde de la piscine, notre concept est ouvert à tous !

Inutile de posséder des compétences techniques particulières, nous vous préparons à tous les aspects du métier de pisciniste, pour maîtriser les savoir-faire, la méthode de vente, la relation client et la gestion de votre entreprise.

A l’issue de votre formation de plus de 250 heures, vous serez capable de mettre en œuvre les bonnes règles de conception et de réalisation, dans un rapport qualité prix performant, tout en proposant une relation commerciale saine et rassurante à vos clients.

Plus que des capacités financières, nous sommes à la recherche de personnalités qui partagent nos valeurs. Les conditions d’accès au réseau Blue 2.0 sont accessibles et ne demandent pas d’investissements lourds.

Nos valeurs sont :

  • La solidarité. Nos adhérents ne sont pas que des comptes clients, ils sont membres d’une équipe sur laquelle ils peuvent compter, et ils participent au développement d’une marque et d’un projet, pas uniquement à travers leur contribution au chiffre d’affaires.
  • La satisfaction client avant tout. La notoriété d’une marque repose sur sa capacité à développer durablement la qualité, la satisfaction et la recommandation de ses clients.
  • Les compétences font la différence. Nous privilégions la compétence au blabla commercial. Nous avons développé une formation unique sur le marché qui permet à nos franchisés de le démontrer quotidiennement.
  • L’ambition. Il n’y a pas de grands projets sans ambitions. Les franchisés qui appartiennent au réseau BLUE 2.0 sont tous des développeurs ambitieux.

Notre modèle économique léger permet d’assurer une rentabilité rapide. Les frais de structure sont réduits à leur strict nécessaire. Notre choix est d’investir sur les femmes et les hommes qui composent notre réseau.

Le saviez-vous ?

Le marché de la piscine privée en France est très dynamique.

C’est le 1er marché européen, et le 2nd marché mondial. Ses perspectives de croissance sont encore nombreuses : extension du parc, rénovation et amélioration de l’existant (réduction des consommations et passage à la piscine connectée), développement du wellness.

LES AVANTAGES À REJOINDRE LE RÉSEAU BLUE 2.0 :

  • Pas d’investissements lourds
  • Droit d’entrée réduit
  • Formation complète
  • Aide au démarrage (administratif, commercial, et technique)
  • Boîte à outils fournie pour gérer tous les aspects de l’activité
  • Hotline pour répondre à toutes vos questions
  • Redevance de franchise faible, pas de redevance de communication
  • Sourcing exigeant pour garantir la fiabilité de nos équipements, la satisfaction de nos clients et la rentabilité de nos adhérents.

LES AVANTAGES FINANCIERS À REJOINDRE LE RÉSEAU BLUE 2.0 :

  • Droit d’entrée limité
  • Investissement réduit
  • Pas de charges fixes lourdes
  • Rentabilité en année de lancement (12 mois)
  • Redevance de franchise réduite

Coûts et investissements

Tous les prix mentionnés sont en HT

Droits d'entrée : 8 500 €
Redevance de fonctionnement : 0 €
Redevance publicitaire : 0 €
Population minimum de la ville : 5000
Royalties : de 3% à 6% du C.A facturé en fonction du volume de C.A réalisé
Investissement global : A partir de 20 000 €
Local requis : Oui
Aide au financement : Non
Type de contrat : Franchise
Durée du contrat : 4 ans

Formation & assistance

Si notre concept vous intéresse, vous serez mis en relation avec nos spécialistes du recrutement qui seront en mesure de vous expliquer en détail les principes du réseau BLUE 2.0.

Vous rencontrez ensuite l’équipe dirigeante pour vous permettre d’approfondir les éléments présentés et de poser toutes vos questions. Comme avec nos clients, la transparence avant tout !

Vous serez ensuite accompagné dans les différentes étapes de la création de votre projet : choix de la zone de chalandise exclusive, construction de votre business plan, planification du démarrage de votre activité.

Vous intégrerez ensuite l’école de formation BLUE 2.0 pour ce qui sera votre principal investissement : votre temps, votre énergie et votre soif d’apprendre !

Tout au long de cette formation, vous serez évalué sur l’ensemble des thèmes abordés, que ce soit lors des modules théoriques, lors des ateliers ou à l’occasion des mises en pratique sur le terrain. Attention, il faut avoir réussi sa formation pour devenir membre du réseau BLUE 2.0 !

Vous serez accompagné lors de la commercialisation de vos premiers projets, mais également lors de leur réalisation. Nos équipes techniques sont à votre disposition pour répondre à vos questions à distance, ou pour mettre en œuvre sur le terrain, avec vous, vos premières réalisations.

Nous mettons à votre disposition tous les outils techniques, commerciaux et administratifs nécessaires pour gérer votre activité quotidienne.

Nous gérons toute la communication institutionnelle de l’enseigne, sans redevance supplémentaire.

Vous bénéficierez d’une veille permanente sur les évolutions techniques, réglementaires et commerciales. C’est ça être 2.0 !


L’histoire de BLUE 2.0

2014

Lancement du concept


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Un petit coup d'oeil à votre future Franchise BLUE 2.0

Video BLUE 2.0

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Devenez franchisé(e) en 3 étapes

01.

Etape 01 : Demande de documentation

Je remplis le formulaire sur Toute la franchise pour entrer en contact avec l’enseigne.

02.

Etape 02 : Entretien de prise de contact

L’enseigne me recontacte pour un échange initial, généralement par téléphone.

03.

Etape 03 : Devenir franchisé

Je bénéficie du soutien de l’enseigne pour concrétiser mon projet (financement, choix du local, etc.). Si tout se déroule parfaitement, je deviens franchisé !

Cette Franchise est-elle faite pour vous ?

Découvrez les points forts du candidat idéal pour rejoindre notre franchise :

Expérience en management
2/4
Expérience en gestion économique et financière
1/4
Compétences d’animation
2/4
Connaissance du tissu économique et social local
3/4
Compétences commerciales
2/4
Ambition
2/4
Exigence satisfaction client
4/4
Curiosité
3/4
  • Vous êtes intransigeant sur la satisfaction de vos clients,
  • Vous avez l’âme d’un pionnier, vous avez soif d’entreprendre,
  • Vous avez envie de vous développer, de ne pas être simplement entrepreneur individuel,
  • Vous êtes à l’aise dans vos relations et votre communication,
  • Vous aimez les rencontres, les contacts,
  • Vous avez envie de partager, d’appartenir à une aventure plus grande que vous,

Vous avez de préférence une première expérience réussie de management ?

Pas d’expérience dans le BTP requise, Blue 2.0 forme aux métiers, normes, et réglementations du secteur de la piscine privée !

Homme conseillé pour son projet
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