BE-TWIN HOME SERVICES
Réseau BE-TWIN HOME SERVICES

Franchise BE-TWIN HOME SERVICES

  • 5 000 €Apport personnel

  • -CA potentiel après 2 ans

Votre partenaire des services de proximité

Réseau spécialisé dans les services à domicile, BE-TWIN HOME SERVICES développe exclusivement son concept en Belgique autour d’un modèle de gérant indépendant co-actionnaire.

  • 0 €Droit d'entrée

  • 10 000 €Investissement

  • 3Implantations

Découvrez notre concept de franchise

Présentation de BE-TWIN HOME SERVICES

Nous ne sommes pas des franchiseurs mais proposons à nos futurs partenaires un statut de gérant indépendant partageant la construction et la co-direction de l’entreprise dans leur propre région. Ce modèle combine responsabilité entrepreneuriale locale et participation au capital, offrant ainsi un engagement durable au sein de l’activité.

Un modèle singulier centré sur l’indépendance et la co-création

BE-TWIN HOME SERVICES s’inscrit différemment de la franchise classique et met en avant une dynamique de partenariat fondé sur la confiance, l’implication locale et la gestion partagée. Le concept pérennise l’autonomie du gérant tout en bénéficiant d’un accompagnement expérimenté pour lancer et développer la société commune.

Entreprise de services aux particuliers, nous évoluons dans un marché en forte demande. Notre ambition est d’accompagner chaque ménage pour améliorer leur quotidien grâce à une offre sur-mesure et qualitative.

Des prestations personnalisées au service du bien-être à domicile

Les missions du gérant indépendant se structurent autour du recrutement, de la formation et du suivi des intervenants, déployés auprès des particuliers pour réaliser :
- Repassage
- Courses ménagères et approvisionnement du foyer
- Lessive et entretien du linge
- Petits travaux de couture
- Nettoyage complet de l’habitation
- Éventuellement, transport de personnes à mobilité réduite avec véhicule adapté

Chaque prestation est adaptée aux besoins du client et respecte de hautes exigences qualitatives.

Responsabilités et accompagnement du gérant

En tant qu’employeur du personnel différé, le gérant doit organiser et optimiser les plannings des intervenants, gérer l’administration du personnel et assurer un suivi opérationnel. Il reste le lien direct avec la clientèle, gère les attentes et centralise les besoins remontés du terrain.
Notre équipe met à disposition des outils de gestion intégrés, ainsi qu’une assistance continue sur tous les volets administratifs et RH, facilitant la prise en main et le déploiement de l’activité.

Opportunités et développement régional

Ce modèle d’entrepreneuriat s’adresse à des profils souhaitant s’ancrer dans leur tissu local tout en profitant d’une structure solide et d’une marque reconnue à l’échelle belge. L’ouverture se limite actuellement à la Belgique, permettant un accompagnement de proximité et des synergies au sein du réseau.

L’enseigne ne cherche ses futurs partenaires franchisés que pour la Belgique

Coûts et investissements

Tous les prix mentionnés sont en HT

Droits d'entrée : 0 €
Redevance de fonctionnement : -
Redevance publicitaire : en proportion du volume d'affaires
Population minimum de la ville : 5000
Royalties : -
Investissement global : A partir de 10 000 €
Local requis : Non
Aide au financement : Non
Type de contrat : Franchise

L’histoire de BE-TWIN HOME SERVICES

2005

Lancement du concept


Ouvrir une Franchise BE-TWIN HOME SERVICES

Devenez franchisé(e) en 3 étapes

01.

Etape 01 : Demande de documentation

Je remplis le formulaire sur Toute la franchise pour entrer en contact avec l’enseigne.

02.

Etape 02 : Entretien de prise de contact

L’enseigne me recontacte pour un échange initial, généralement par téléphone.

03.

Etape 03 : Devenir franchisé

Je bénéficie du soutien de l’enseigne pour concrétiser mon projet (financement, choix du local, etc.). Si tout se déroule parfaitement, je deviens franchisé !

Cette Franchise est-elle faite pour vous ?

Homme conseillé pour son projet
Envie d'en savoir plus ?Parlons de votre projet

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