Franchise YVES ROCHER

2 statuts pour reprendre un centre de beauté et de soins Yves Rocher

FRANCHISE :

• Equipe à manager : 2 à 10 personnes 

• Apport financier minimum : 30% de l’investissement total

• Taux de remise contractuelle sur la vente des produits : 39%

• Taux de remise contractuelle sur l’activité de l’Institut : 94%

• Matériel fourni : Mise à disposition gratuite d’une grande partie du mobilier de l’enseigne 

• Droit d’entrée : Entre 2K€ à 10K€ selon CA HT produits

• Investissement total : 100 à 130 K€ (hors local)

• Redevances : Produits de beauté : 2% du CA HT Produits

• Institut : 15% du CA HT Soins

• Durée du contrat : période garantie de 7 ans (avec possible reconduction)

LOCATAIRE GERANT

• Equipe à manager : 4 à 20 personnes

• Apport financier minimum : 20K€ 

• Taux de remise contractuelle sur la vente des produits : 39%

• Taux de remise contractuelle sur l’activité de l’Institut : 94%

• Matériel fourni : Magasin livré clé en main 

• Droit d’entrée : Entre 2 à 10K€ selon le CA HT produits

• Investissement total : Pas d’investissement nécessaire

• Redevances : 
  Produits de beauté :
  Taux fixe d’exploitation : 2 % + Taux variable d’occupation : de 5 % à 13% (CA HT Produits)
  Institut :
  Montant fixe cabine : 6K€ HT en CV / 7K€ HT en CC + Taux variable d’exploitation : de 9% à 22% sur CA HT soins

• Durée du contrat : période garantie de 3 ans ou 5 ans, avec possible reconduction

POUR LES DEUX STATUTS :

• Vous disposez déjà d’une expérience managériale

• Vous avez de solides connaissances en gestion d’entreprise

• Vous débordez d’énergie et vous avez un gout prononc pour le commerce de proximité