FRANCHISE KPIZZ

KPIZZ c'est :

• Un véritable process et une exigence qualité
• Des points de vente uniformes et élégants
• L’utilisation d’une centrale d’achats pour maîtriser totalement la qualité de nos ingrédients (siglés KPIZZ).
• Un accompagnement et un véritable support tout au long du contrat
• Un suivi et un contrôle permanent de nos adhérents sur l'évolution, l’entretien du point de vente, le respect des règles d’hygiène, la mise en place et l’entretien d’un environnement paysager agréable et commerçant.
• Un service publicité (papier, web et social marketing) qui se charge de votre communication.
• Une mécanique fidélité simple et efficace pour régulariser le flux clientèle tout au long de l’année.

Et c'est surtout : 0 Royalties, 0 Droits d'entrée et 0 redevance

2017 - Ouverture du premier pilote à Puilboreau

2018 - Ouverture du second pilote en partenariat à la Rochelle

2019 - Ouverture du troisième pilote à Chaillé les Marais

2020 - Ouverture de Saint-Martin de Ré

2020 - Ouverture de La Flotte en Ré

2020 - Ouverture de Saint-Xandre

Nous sommes un réseau dynamique et nous avons à cœur d’intégrer de nouveaux adhérents.

Pour cela, nous mettons tout en œuvre :

Une formation professionnalisante pour toutes vos équipes : 

• 15 jours de formation maximum pour nos adhérents ou responsables de point de vente faisant la part belle à la pratique
• Une formation comprise entre 1 et 2 semaines pour les salariés référents de nos adhérents
• Des formations à la carte pendant toute la durée du contrat

Un accompagnement terrain avant, pendant et après l’ouverture : 

• Nos experts métiers vous accompagnent pendant 3 jours, répartis avant et après ouverture, que ce soit pour vos premières commandes, pour effectuer un service à blanc, pour mettre en place vos collaborateurs, pour inaugurer votre point de vente…

Une communication nationale :

• Notre service Marketing s’occupe chaque jour de véhiculer une image forte et dynamique, notamment sur les supports digitaux. Nous mettons à votre disposition tous nos talents pour vous épauler dans votre communication locale.

Un suivi constant : 

• L’ambition de nos adhérents est également la nôtre et nous dépêchons nos référents métiers pour épauler nos partenaires dès que cela s’annonce nécessaire, en plus des visites prévues dans le cadre du suivi classique.

• Avoir une sensibilité pour les métiers de bouche et posséder une expérience probante en tant que manager et/ou commerçant
• Avoir la fibre entrepreneuriale, un excellent relationnel et un attrait certain pour l’artisanat
• Nous recherchons également des personnes (presque) aussi gourmandes que nous et souhaitant développer un ou plusieurs points de vente dans leurs villes de cœur