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FRANCHISE OPAL NETWORK

La Force et l’expérience d’un réseau au savoir-faire unique

Accompagnement des PME en gestion dynamique et systèmes d’information
  • apport personnel
    10 000 €
  • droits
    d’entrée
    13 800 €
  • aide au financement
    oui
  • Formation
    oui
  • investissement global
    25 000 €
  • droits d’entrée
    Ca réalisable après 2 ans
    Nous consulter
  • Redevance fonctionnement : 3 600 € à partir de la 2è année
  • Redevance publicitaire : 0
  • Royalties : 0
  • Surface moyenne : 20 m2
  • Type de contrat : Franchise-Partenariat

présentation du concept

OPAL NETWORK
Réseau de conseil en conduite du changement et pilotage des TPE- PME

 

 


QUI SOMMES NOUS :

OPAL NETWORK est un réseau d'experts dans l'accompagnement des TPE-PME. Notre approche est basée sur une méthodologie unique et qui a fait ses preuves,  articulé autour de trois éléments :

  • La Gestion dynamique appliquée aux entreprises (version évoluée du temps réel)
  • Une gamme d’outils experts
  • Des femmes et hommes de terrain spécialistes de la gestion et de l'accompagnement des petites entreprises



NOTRE METIER :

Notre périmètre d'intervention couvre les besoins structurants du développement des entreprises. Votre intervention comme consultant OPAL débutera  par la modélisation des structures ou organisations que vous approcherez afin de détecter et proposer rapidement des voies d'optimisation et de développement (Réflexion stratégique et opérationnelle). Vous appuierez et motiverez vos conseils sur la base d’outils d'analyse et de gestion puissants que vous aurez préalablement installés. Acteur majeur de la solution proposée, vous contribuerez amplement à la mise en place des décisions prises, au suivi et au contrôle du résultat. 

Par ailleurs, la formation des utilisateurs, les divers axes de croissance que vous savez suggérer et l'actualité de vos connaissances des problématiques des TPE-PME feront de vous un interlocuteur privilégié et régulier de vos clients.

Analyse, formation, accompagnement, vous appliquez les éléments de la méthodologie dans l'objectif d'amélioration des résultats des entreprises auprès desquelles vous intervenez. 



Intégrer le réseau OPAL c'est bénéficier :

  • D'une formation complète sur nos méthodes  et outils délivrée par des consultants aguerris
  • D'un catalogue de solutions pour TPE-PME performantes
  • D'une aide au démarrage avec prises de rendez-vous et apports d'affaires qualifiés
  • D'un accompagnement terrain
  • De la possibilité d'encadrer vos propres consultants
  • D'une exclusivité territoriale
  • D'un écosystème porteur
  • De conditions de rémunération attractives


OPAL NETWORK est aussi un réseau de mutualisation des savoir-faire et des opportunités qui nous permet de proposer des solutions toujours mieux adaptées aux besoins des entreprises.

 

Ne travaillez pas seul, sachez vous entourer pour devenir
une clef incontournable de la réussite de vos clients.

 
demander une documentation afin d’en savoir plus sur ce réseau

les chiffres OPAL NETWORK

  • 2010date de création du réseau
  • 2014date du lancement en franchise
  • 11nombre d’implantations et / ou de franchisés

historique de la franchise OPAL NETWORK

Editeur de logiciel depuis plus de dix ans, Opal est constitué de deux entités depuis deux ans :

  • Opal System Editeur d’outils expert pour les PME
  • et Opal Net le réseau de consultants en gestion dynamique.

Nos outils conçus pour placer les PME dans un processus d’amélioration continue des performances sont distribués exclusivement par nos consultants formés à nos méthodes. Ils développent sur leur territoire un pôle de d’accompagnement des TPE/PME.

demander une documentation afin d’en savoir plus sur ce réseau

formation et assistance des franchisés

  • Six jours de formation
  • Support formation vidéo
  • Prise de rendez-vous et apport d’affaires qualifiées
  • Support communication
  • Accompagnement terrain
     

profil requis pour le franchisé OPAL NETWORK

  • Expérience en management
  • Expérience en gestion économique et financière
  • Compétences métier ou diplôme
  • Compétences d’animation
  • Connaissance du tissu économique et social local
  • Compétences commerciales
  • Profil entrepreneur
  • Maturité interpersonnelle
  • Expérience de la gestion de PME
  • Sens du développement commercial, IT compatible

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