DO&KA : une formation immersive pour entreprendre sereinement
Le réseau DO&KA place la réussite de ses futurs franchisés au cœur de sa stratégie de développement.
Rania Souayah, writer
Publié le 07/12/2025 , Temps de lecture: 2 min
Pour assurer un démarrage solide et durable, l’enseigne déploie un programme de formation complet, mêlant apprentissage théorique et immersion terrain, directement au sein de ses magasins pilotes de Castelnau-le-Lez et Jacou.
Une immersion totale pour apprendre en conditions réelles
Chez DO&KA, chaque futur franchisé débute son parcours par un accompagnement structuré et progressif. Le programme repose sur un socle théorique complet : connaissance produits, gestion commerciale, maîtrise des outils métiers, pilotage du point de vente… L’objectif est de transmettre les compétences essentielles pour diriger un magasin efficacement et en toute confiance.
Un apprentissage terrain au sein des unités pilotes DO&KA
La formation se poursuit en immersion totale à Castelnau-le-Lez et Jacou, au cœur des deux unités pilotes de l’enseigne. Accueil client, merchandising, gestion des stocks, techniques de vente… les futurs franchisés évoluent aux côtés des formateurs et vendeurs experts. Cette mise en situation leur permet d’acquérir les bons réflexes, de s’inspirer de l’expérience terrain et de développer leur posture de chef d’entreprise.
La formation DO&KA, socle commun d’un réseau performant
Bien plus qu’un simple module d’intégration, DO&KA en fait un engagement partagé. Chaque franchisé repart « armé pour ouvrir, gérer et faire grandir son magasin avec confiance », porteur des valeurs fortes de l’enseigne. Ici, la formation n’est pas une étape mais un fondement qui unit, structure et fait progresser l’ensemble du réseau.
Rania Souayah, writer










