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Ouvrir un centre de formation PHILEAS World : Découvrez le processus de recrutement du réseau

Publié le

Mathieu Sari, directeur de l’enseigne de centres de formation en langue anglaise PHILEAS World, détaille le processus d’intégration au réseau. Découvrez en détail les étapes entre la première prise de contact et le lancement concret du projet de création d’entreprise. 

Ouvrir un centre de formation PHILEAS World : Découvrez le processus de recrutement du réseau

PHILEAS WORLD

L'anglais sur mesure
Réseau de Centres de formation en langue anglaise

Les différentes étapes du processus de recrutement du réseau PHILEAS World

« Notre processus de recrutement des nouveaux franchisés comprend plusieurs étapes, détaille Mathieu Sari : 

  • Un court entretien téléphonique pour présenter PHILEAS World, notre process de recrutement et annoncer l’envoi d’une brochure et d’un dossier de candidature (sans engagement) ;

  • Après réception et lecture du dossier, un long entretien téléphonique (environ 2h) pour parcourir ensemble le dossier, présenter notre concept et répondre à toutes les questions du candidat ;

  • Sur demande du candidat, envoi du Document d’Informations Précontractuelles (DIP) et période légale de réflexion pendant laquelle le directeur du réseau est à disposition pour répondre à toutes les questions. Le candidat doit effectuer des recherches de son côté et peut contacter les franchisés pour discuter avec eux ;

  • Après cette période, si les deux parties sont d’accord, il est alors possible de signer le contrat de partenariat. »

« Nous voulons des partenaires volontaires, positifs et motivés pour réussir leur projet »

Le réseau PHILEAS World tient au respect de ces différentes étapes qui garantissent un temps de réflexion suffisant pour permettre aux porteurs de projet de se lancer en toute connaissance de cause. « Nous souhaitons informer exhaustivement nos candidats afin qu’ils aient le plus d’informations possible pour leur permettre de se lancer dans ce nouveau projet et cette nouvelle vie, ajoute Mathieu Sari. Nous prenons le temps nécessaire et les assistons au mieux, sans contrainte, ni pression. Nous voulons des partenaires volontaires, positifs et motivés pour réussir leur projet », conclut-il.

>> Lire aussi : « PHILEAS World m’a permis d’avoir une activité plus épanouissante », Nathalie Lefebvre Bertin (partenaire PHILEAS World)

Pour en savoir davantage sur le réseau, son offre d’accompagnement et les conditions pour ouvrir un centre de formation en langue anglaise PHILEAS World, rendez-vous sur la fiche de présentation de l’enseigne.

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