Parce que sans le réseau solide de Cyrille Corlay et son expérience de chef d’entreprise, l’aventure BOSS to BOSS n’aurait pas été si belle, nous pensons que ce sont véritablement les 2 éléments primordiaux à considérer avant de vous lancer.
- Combien de dirigeants pouvez-vous mobiliser ?
- Combien vous recommanderont ?
Le concept BOSS to BOSS est basé sur le travail collaboratif. Nous ne prétendons pas avoir en interne la réponse à toutes les problématiques de nos dirigeants. Il nous apparait donc important de ne pas se diriger vers un profil « expert » mais plutôt vers un animateur, aidant chacun à exprimer le meilleur de soi.
Alors si vous vous reconnaissez dans cette brève description et que :
- Vous avez envie d’entreprendre
- Vous avez de fortes aptitudes commerciales
- Vous avez une bonne visibilité de la gestion d'entreprises
- Vous aimez le travail en équipe et en réseau
Rencontrons-nous !