Ouvrir une micro-crèche en franchise : quel diplôme pour se lancer ?

Accueil en crèche : toujours trop peu de places pour les enfants

Les structures de garde collective sont de plus en plus demandées en France par les parents, qui privilégient la crèche aux autres modes de garde (assistante maternelle, garde partagée, etc) pour les enfants de moins de 3 ans. Or, si la capacité d’accueil dans ce type de structure a considérablement augmenté au cours des dernières années, avec aujourd’hui 460.100 établissements d’accueil du jeune enfant (EAJE), selon un récent rapport de L’Observatoire National de la Petite Enfance, l’Onape, il reste encore beaucoup de chemin à parcourir pour que chaque famille souhaitant inscrire son enfant en crèche puisse le faire.

En 2013, un vaste plan de financement avait été lancé pour accroître la capacité d’accueil des enfants. Mais il n’a malheureusement pas suffi. Et l’objectif fixé par l’État et la CNAF de 100.000 nouvelles places de crèche créées entre 2013 et 2017 est loin d’avoir été atteint. Le 1er baromètre économique de la petite enfance publié en novembre 2019, fait ainsi état de 50.000 créations de places en crèches entre 2012 et 2018.

Pas besoin de diplôme pour créer une micro-crèche

La tendance est donc à l’ouverture de micro-crèches privées sur ce marché en plein boom, des établissements qui permettent d’accueillir au maximum dix enfants, afin de pallier ce manque de places. Et la perspective de se lancer dans la gestion d’une micro-crèche séduit de nombreux créateurs d’entreprise. D’autant qu’ils ont la possibilité d’opter pour le système rassurant de la franchise, qui leur permet de créer leur entreprise tout en bénéficiant de l’appui d’un réseau solidement implanté sur le territoire national.

De nombreuses enseignes offrent aujourd’hui toutes un accompagnement complet, assorti d’une formation, aux entrepreneurs qui décident de se lancer à leurs côtés.

Résultat pour ces créateurs d’entreprise : pas d’obligation de justifier d’une formation spécifique dans la petite enfance pour gérer leur micro-crèche. Le personnel embauché pour encadrer les enfants au sein de la structure devra lui, en revanche, être titulaire du diplôme d’éducateur de jeunes enfants (EJE), d’auxiliaire de puériculture ou d’un CAP Petite enfance.

Cette absence de besoin de diplôme s’explique par le fait que le franchisé qui crée sa micro-crèche ne travaillera pas directement avec les enfants. S’il sera en contact régulier avec eux et devra forcément apprécier travailler dans leur environnement, ce n’est pas au gestionnaire de la micro-crèche que reviendra le soin de changer les enfants, de les mettre au lit ou de leur donner à manger. Si le créateur d’entreprise a prévu d’intervenir lui-même au sein de la crèche, il devra, dans ce cas-là bien entendu justifier du diplôme adéquat en fonction du poste occupé.

>> Lire aussi : Franchise : 5 questions à se poser avant de créer une entreprise !

Ouvrir une crèche : les étapes indispensables

Comme pour tout projet de création d’entreprise, l’ouverture d’une micro-crèche en franchise demande un bon travail de préparation en amont. Jean-Paul Zeitline, associé fondateur du cabinet d’accompagnement Progressium, liste ainsi, dans une réponse rédigée pour le Pôle des Experts de Toute la Franchise, 10 étapes incontournables avant de devenir chef d’entreprise.

1. Identifier tous les réseaux de micro-crèches qui se développent en franchise
2. Aller à la rencontre des franchiseurs
3. Prendre connaissance des différents DIP
4. Rencontrer les franchisés en place et échanger avec eux
5. Choisir la franchise qui correspond le mieux à ses attentes et ses valeurs
6. Signer son contrat de franchise
7. Sélectionner le local adéquat et débuter les travaux
8. Obtenir le financement nécessaire
9. Obtenir toutes les autorisations nécessaires à l’ouverture de la micro-crèche
10. Ouvrir !

Et de préciser que « l’ensemble de la démarche peut prendre six mois à un an ».

Si vous avez pour projet de vous reconvertir en 2023 dans le secteur de la petite enfance et d’ouvrir une micro-crèche en franchise, c’est donc le moment de vous lancer dans les démarches ! Vous pouvez bien entendu découvrir les réseaux de crèches qui se développent en franchise en proposant un accompagnement complet aux porteurs de projet.