Une équipe dévouée derrière le succès de Get Out

Celle-ci dépend particulièrement de l’engagement d’une équipe passionnée, dévouée, accordant une attention minutieuse à chaque détail.

Fondé et dirigé par Samuel Lefèvre et Vincent Liogier, le réseau Get Out est aujourd’hui un acteur clé sur le marché de l’escape game. Il accompagne et assiste ses franchisés dans la réalisation de leurs projets.

Get Out, une équipe en or

La force d’une équipe réside dans sa capacité à travailler de manière harmonieuse. En effet, les fondateurs de la franchise Get Out Samuel Lefèvre et Vincent Liogier ont su relever le défi et faire preuve d’un potentiel exceptionnel !

Le réseau se démarque aujourd’hui grâce à une stratégie solide et bien évidemment, ses fortes valeurs, alliant créativité, bienveillance, plaisir, qualité.

Passionnés d’aventure et d’escape game, Samuel Lefèvre (développement du réseau) et Vincent Liogier (animateur de réseau) ont décidé de concrétiser leur rêve, en créant une franchise d’escape game en 2015. Ils se sont efforcés de rendre chaque aventure aussi amusante et stimulante que possible.

Au fil des années, l’équipe s’est agrandie pour répondre aux attentes et aux besoins des clients, en constante évolution.

Les piliers de la réussite de la franchise sont :

• Léa le Cam : assistante de gestion en charge des dépenses et du pilotage de l’entreprise
• Clémence Neuville : chargée de communication, marketing et partenariats, éléments vitaux pour le bien-être du réseau
• Jérémy Lemaire : chef de projet ‘Escape Rooms et produits annexes’ et donc responsable de l’élaboration d’histoires captivantes et immersives

Ensemble, ils jouent désormais un rôle fondamental dans le développement, la croissance et la gestion quotidienne de Get Out. Ils mettent leur expertise et leur compétence à la disposition des clients et entrepreneurs pour leur fournir les meilleures prestations.

En outre, l’équipe Get Out aide ses franchisés à concrétiser leur projet, en leur proposant un accompagnement personnalisé et en leur offrant les moyens additionnels requis à leur développement.

>> Lire aussi : Les clés du succès de la franchise Get Out révélées par Charlotte Poiret, responsable du site pilote

La formule magique derrière le succès fulgurant de la franchise Get Out

La réussite d’un projet est généralement le fruit d’une étroite collaboration entre les différents membres d’un groupe. C’est d’ailleurs grâce à son équipe chevronnée, expérimentée et passionnée que la franchise Get Out a pu atteindre les meilleurs résultats, et devenir leader sur son marché.

Grâce au dévouement des équipes, franchisées et franchiseurs, l’expérience est toujours au plus haut niveau, ce qui permet au réseau de progresser et d’offrir des moments inoubliables aux joueurs. Leur capacité à travailler en équipe et leur engagement envers l’excellence sont les piliers du succès de la franchise…

Alors, si vous souhaitez faire de votre passion pour l’escape game un métier, devenez le prochain franchisé Get Out.