Planete Gardiens : la plateforme de recrutement GardienRecrut.com, a atteint les 25 000 candidats inscrits
Enseigne de franchise spécialisée dans les prestations de services à destination des gestionnaires de copropriétés (entretien d’immeuble, confort des résidents, aide au recrutement de gardiens…), le réseau Planete Gardiens avait noué un partenariat avec la plateforme GardienRecrut.com, qui vient d’atteindre les 25 000 candidats inscrits.
GardienRecrut, une plateforme qui valorise la profession de gardien d’immeuble
Unique site de recrutement de la profession de gardien d’immeuble, la plateforme GardienRecrut.com, dévoilée il y a cinq ans, a récemment atteint la barre des 25 000 candidats inscrits. En effet, le partenaire de l’enseigne Planete Gardiens, qui met en relation les gardiens en recherche d’emploi et les recruteurs facilement et gratuitement, connait un vif succès depuis son lancement officiel, et a réussi à séduire de nombreux utilisateurs grâce notamment à sa fonction de critères de sélection, qui rend les recherches d’emplois et les recrutements très faciles.
Le site connaît une autre avancée majeure avec sa présence sur différents réseaux sociaux (LinkedIn, Viadéo et Facebook). Avec des publications sur les actualités de la plateforme et sur le secteur d’actualité, GardienRecrut valorise la profession de gardien d’immeuble.
Un savoir-faire éprouvé depuis 25 ans
Fort d’un concept unique qui apporte des solutions aux gestionnaires de copropriétés et aux résidents d’immeubles confrontés à l’absence temporaire ou définitive de leur gardien (congés, absences imprévues, départs à la retraite…), le réseau Planete Gardiens, qui a été fondé en 1997, et lancé en franchise en 2015, continue de recruter actuellement de nouveaux porteurs de projet dotés d’un esprit d’entrepreneur, d’un goût prononcé pour les relations humaines, d’un sens du service, d’une capacité à manager une équipe, ainsi que d’un esprit d’entrepreneur. Pour permettre à chaque nouvel affilié de connaitre le succès dès le lancement de son activité, le réseau offre à ces derniers l’opportunité de bénéficier d’une formation initiale (10 jours de formation théorique, 5 jours de mise en pratique et parcours métier au sein de l’unité pilote), ainsi que d’une assistance continue tout le long du contrat de franchise.
