ANJHA recherche des partenaires avec des qualités de management, de commerçant et surtout de chef d’entreprise, maîtrisant tous les aspects liés au fonctionnement d’une entreprise, prêt à endosser le rôle de garant de la rentabilité de leur entreprise et de l’image de ANJHA.
Le système de développement en franchise est simple et accessible aussi aux candidats qui ne sont pas issus de la restauration.
Une sélection rigoureuse des candidats à l’entrée de la franchise permet d’assurer la pérennité du réseau.
ANJHA accompagne, soutient et forme ses nouveaux franchisés dans l’aboutissement de leur projet.
La culture du réseau ANJHA est axée sur des valeurs humaines et des relations conviviales.