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« Nous avançons sans nous presser car nous avons choisi d’être sélectifs ! » - Interview Vivrosec

Michel Collet est chargé de développement au sein du réseau Vivrosec, spécialisé dans le traitement de l’humidité. Pour Toute la Franchise, il revient sur l’état de développement de son réseau et sur ses perspectives pour les années à venir. Il s’arrête également sur le profil de créateur d’entreprise qu’il recherche pour devenir expert dans la lutte contre l’humidité. 

traitements de lutte contre l'humidité avec vivrosecToute la Franchise : Pourquoi avoir choisi un développement sous forme de licence de marque ?

Michel Collet : Afin de se regrouper, d’avoir une unité et une force de négociation vis-à-vis de nos fournisseurs et partenaires et une visibilité nationale.

TLF : Quelle est votre concurrence et comment vous démarquez-vous par rapport à celle-ci ? 

M.C. : Nous intervenons sur plus de problématiques que ces derniers à un moindre coût avec un suivi plus efficace.

TLF : Où en êtes-vous dans votre développement ? 

M.C. : Nous en sommes au début et avançons sans nous presser car nous avons fait le choix d’être sélectifs sur les candidats !

TLF : Quels sont vos objectifs pour 2020-2021 ? Et à terme ?

M.C. : Une dizaine dans les deux années à venir et une trentaine à terme.

TLF : Avez-vous des projets à l’international ?

M.C. : Oui mais dans quelques années.

TLF : Quel profil recherchez-vous pour vos candidats ? 

M.C. : Nous recherchons des candidats motivés avec un sens commercial.

TLF : Quel est le parcours d’un candidat de la prise de contact à l'ouverture ? Comment est-il accompagné ?

M.C. : Il y a d’abord un premier contact téléphonique avec présentation du projet puis visite du site pilote et présentation de notre équipe. Après, viennent la validation et la signature du contrat puis la mise en place de la formation.

TLF : Comment se déroule la formation ? 

M.C. : La formation Vivrosec s’étale sur une semaine avec formations théoriques par plusieurs intervenants et éventuellement en situation sur le terrain avec un commercial si nécessaire. Puis nous proposons un suivi à distance par mail ou téléphone tout le long de l’année.

TLF : Quels outils et services apportez-vous à vos franchisés ? 

M.C. : Nous mettons à leur disposition des outils de gestion, communication et adwords, une centrale d’achats et des tarifs négociés avec Travaux.com et Quotatis

TLF : Comment se passe l'animation du réseau ? 

M.C. : Il y a des visites régulières et un séminaire annuel.

TLF : Sont-ils impliqués dans le développement de votre enseigne ? Si oui, comment ?

M.C. : Oui avec leur éventuelle expérience

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