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Ouverture franchise : AD SENIORS s’installe à Marseille

Publié le
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AD SENIORS s’installe à Marseille

Depuis quelques années, le visage démographique de la France connaît un profond bouleversement : la pyramide des âges s’inverse pour laisser place à une population de plus en plus âgée. Sur les 64.3 millions de personnes recensées, plus de 5.6 millions avaient 75 ans et plus, soit 8.7% de la population. L’âge n’est pas pour autant signe de dépendance, néanmoins compte-tenu de l’allongement de la durée de la vie, celle-ci a tendance à augmenter fortement. La France compterait à ce jour quelques 865 000 personnes dépendantes (niveau 1 à 4 de la grille AGGIR) et selon les évaluations de l’INSEE, elles devraient dépasser les 1.2 millions en 2040 (+ 50%).

Malgré une forte concentration de jeunes et d’actifs de moins de 40 ans (1 habitant / 2), la région PACA et plus particulièrement les Bouches du Rhône connaissent la même croissance démographique. En effet, d’ici à 2030, les 60 ans et plus devraient représenter 27.6% de la population Bucco-rhodadienne contre 21.3% en 2006.  Comme dans toutes les régions françaises, la solidarité familiale, en partie à cause de l’éclatement géographique des familles, n’est plus le facteur clé pour aider nos aînées, les personnes âgées sont donc de plus en plus seules.

C’est pour venir en aide à ces personnes qu’AD SENIORS s’est créé en 2007 et a souhaité cette année, s’installer à Marseille sous le nom « Entretien et mien ». Soucieuse’ de la qualité de vie de ses clients, Entretien et mien du réseau AD Seniors met à leur disposition des intervenants qualifiés et expérimentés recrutés en accord avec les besoins des personnes dont ils seront responsables.

Lors du premier contact avec la personnes et/ou son entourage, le coordinateur de l’agence et l’auxiliaire de vie feront une évaluation stricte de l’autonomie du bénéficiaire afin d’élaborer un Plan d’Aide Personnalisé. Grâce à son savoir-faire intimement lié à son savoir-être et selon le « degré d’autonomie »ou le « niveau de dépendance » du bénéficiaire, l’intervenant pourra soutenir la personne dépendante :
  • Dans l’accompagnement au quotidien, outre les activités de vie sociale et relationnelles / les déplacements de proximité (coiffeur, poste, courses…) ou l’aide ménagère (repassage, préparation des repas…), il sera un soutien moral et préservera les liens sociaux
  • Dans les soins d’hygiène en collaboration avec le coordinateur de l’agence, la famille et si besoin le personnel médical, l’intervenant assurera l’aide à la toilette, la prise de médicaments, l’habillage, le lever, le coucher tout cela dans le respect du confort de la personne.
Un cahier de liaison, laissé au domicile du bénéficiaire, permet de reporter tous les actes effectués durant la mission de l’intervenant. Le bénéficiaire, son entourage ou encore le personnel médical peuvent également y apporter leurs remarques : changement de traitement, d’horaires, voire d’y signaler un comportement inquiétant de la personne âgée.

Soucieux de ses usagers et de ses intervenants, AD Seniors met en place toute une démarche de suivi et de contrôles. Un premier contrôle quotidien et à distance avec appel téléphonique permet au bénéficiaire, à l’intervenant et à l’agence d’avoir un suivi strict des horaires de présence. Pour mieux apprécier l’état du bénéficiaire et mettre en avant d’éventuels problèmes rencontrés sur le terrain, l’encadrant, la coordinatrice et l’intervenant se réunissent une fois par mois à l’agence ; ces réunions permettent de voir si les actes effectués correspondent toujours aux besoins de l’usager. D’autre part, des visites régulières sont réalisées par l’encadrant d’AD Seniors au domicile de la personne âgée et peuvent parfois être inopinées pour l’intervenant (le bénéficiaire étant toujours au courant de la venue d’un membre AD Seniors).

N.B. : AD Seniors apporte une attention toute particulière aux personnes handicapées et aux malades atteints d’Alzheimer.

Afin de répondre aux exigences de chacun, AD Seniors propose d’intervenir tant en mode mandataire (le bénéficiaire est l’employeur direct de l’intervenant), qu’en mode prestataire (AD Seniors en est alors l’employeur). Quelle que soit la solution choisie, AD Seniors se charge de trouver l’intervenant€, des démarches administratives (contrats-bulletins de salaire…) et aide l’usager dans ses demandes d’aides financières ; En effet, selon les personnes et « leur degré de dépendance », une ou plusieurs aides peuvent lui être accordées : l’APA (Allocation Personnalisée d’Autonomie) via le Conseil Général, le PAP (Plan d’Action Personnalisée) par la Caisse Régionale d’Assurance Maladie (CRAM) ou encore des subventions par l’intermédiaire de certaines caisses de retraite complémentaires.

AD Seniors étant agréé par la Direction du Travail et de l’Emploi dans le cadre des activités de services à la personne, la TVA est de 5.5%. De même, depuis le 1er janvier 2007, pour tous services à la personne rendu à son domicile, l’Etat fait bénéficier d’un crédit ou d’une réduction d’impôt de 50% sur les dépenses engagées dans la limite du plafond annuel de 12 000€.

Grâce à AD Seniors, les personnes âgées peuvent ainsi vivre dans leur environnement, tout en étant aidées et soutenues au quotidien.

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