Nous vivons dans un monde de plus en plus international, où la maîtrise d’une langue étrangère devient indispensable pour un plein épanouissement culturel et social. L’apprentissage d’une langue permet l'ouverture vers d'autres cultures et la découverte vers d'autres horizons.
La demande n’a jamais été aussi importante qu’aujourd’hui.
Sur 1.400 parents interrogés en région Parisienne de tous niveaux sociaux (étude réalisée par Môme Sweet Môme en 2006), plus de 85% de ces parents attribuent une note d’importance de l’apprentissage de l’anglais à partir de 3 ans située entre 4 et 5 sur une échelle de 1 à 5.
61% de ces parents seraient prêts à inscrire leurs enfants dans un centre d’apprentissage qui enseigne l’anglais de façon ludique à condition qu’il y ait une approche pédagogique développée et structurée.
Notre objectif est d’offrir aux enfants francophones la possibilité d’apprendre l’anglais en s’amusant. Notre but n’est pas seulement d’enseigner l’anglais mais de leur transmettre la culture des différents pays anglo-saxons avec une pédagogie adapté et une approche qui a fait ses preuves.
Avec la franchise Les Petits Bilingues / Class’Bilingue, notre ambition est de nous installer près des enfants, d’adolescents et jeunes adultes afin que l’apprentissage de l’anglais soit un plaisir pour tous.
Originalité
Un environnement anglophone, proche des familles, dédié aux enfants utilisant des techniques adaptées à tous âges.
Professionnalisme
Des compétences à votre service issues de 15 ans d’expérience. Un savoir-faire arrivé à maturité. Des marques reconnues et une acréditation de Cambridge pour les programmes pédagogiques des Petits Bilingues
Esprit de partage
Faire vivre la passion de l’anglais et l’ouverture internationale à toutes et à tous.
Harmonie
Une pédagogie en perpétuelle évolution, un système de management opérationnel qui garantira à votre entreprise un environnement prospère et vous fera bénéficier d’une vraie qualité de vie.
Les 5 atouts de la franchise Les Petits Bilingues / Class’Bilingue
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La satisfaction d’être à la fois gérant d’une PME, acteur de la vie économique et sociale dans sa ville ou son quartier, et en même temps partenaire d’une enseigne innovante et leader dans son métier qui vous fera bénéficier de son expérience tout en vous apportant son soutien.
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Le support d’une équipe de conseillers en gestion, en formation, en pédagogie, en ressources humaines et en marketing.
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La richesse des contacts humains avec les animateurs des centres, avec les clients et l’équipe de franchisés.
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La satisfaction d’apporter de l’éveil linguistique et culturel aux enfants et ainsi participer activement à leur formation.
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Une activité professionnelle valorisante qui vous laissera du temps libre !
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