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Franchise, créer son entreprise et devenir franchisé

Devenir franchisé A LA RIBAMBELLE (organisation de fêtes enfantines...)

15/09/2009
Le concept de franchise
À la Ribambelle est une enseigne spécialisée dans l’organisation de fêtes enfantines et de goûters d’anniversaire à domicile ou en entreprise, et propose ainsi toutes sortes d’animation comme par exemple des spectacles de magie, de clown ou encore de marionnettes. Si la majeure partie de la clientèle est constituée de particuliers, À la Ribambelle travaille également avec des écoles, des administrations, des restaurants, des crèches ou encore des haltes-garderies. L’enseigne souhaite se développer en Europe mais également en Afrique du Nord et en Amérique du Nord.

Les atouts
À la Ribambelle est tout d’abord une enseigne reconnue pour la qualité de ses prestations puisqu’elle a précédemment été élue « franchise de l’année ». Le réseau évolue également sur un marché en plein essor, à l’image des 30 franchises que souhaite implanter l’enseigne dans les cinq années à venir. Hormis l’originalité de son concept, À la Ribambelle offre ensuite une activité créative et rémunératrice, qui bénéficie par ailleurs d’une clause d’exclusivité géographique. Enfin, si un espace de stockage est bien sûr nécessaire pour les accessoires, l’activité peut être exercée à domicile, conférant ainsi une grande autonomie au franchisé.

Le profil
À la Ribambelle recherche pour le développement de son réseau des personnes sérieuses et dynamiques faisant preuve d’une grande aisance dans les relations humaines. Un esprit entrepreneur ainsi que la fibre commerciale, sans oublier un réel intérêt pour l’événementiel sont également nécessaires.

L’accompagnement des franchisés
À la Ribambelle propose à ses franchisés une formation initiale d’une durée de 2 semaines (pack 4.000 euros) destinée à acquérir les connaissances liées au concept et aux aspects techniques (prise de commande…) mais également liées aux marketing, à l’informatique ou encore au recrutement et à la formation des animateurs. L’enseigne remet également au franchisé une multitude de documents et d’outils nécessaires à l’activité (bible, plannings, fiches comptables…). À la Ribambelle apporte enfin un accompagnement permanent et complet avec la programmation de plusieurs stages de formation : un premier 2 mois après le démarrage de l’activité, puis une formation d’approfondissement encore 2 mois plus tard, et enfin une formation de perfectionnement et une formation bilan au bout de respectivement 6 mois et 1 an d’activité.


Claire Collet, journaliste Toute La Franchise
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